Агентство по управлению государственными активами объявляет конкурс по рекомендации кандидата на должность Генерального директора АО «Охангароншифер» на основании требований законодательства.
В конкурсе могут участвовать граждане Республики Узбекистан и граждане иностранных государств.
Квалификационные требования для отбора кандидатов на должность Генерального директора Общества
I. Общие требования к кандидатам:
- иметь высшее экономическое, техническое или инженерно-экономическое образование или юридическую специальность;
- не менее 3 (трех) лет опыта работы на руководящих (директор, заместитель директора, главный инженер, главный механик, начальник отдела/цеха и т.п.) должностях, в том числе в сфере производства строительных материалов;
- лица, имеющие опыт использования технологического и автоматизированного оборудования, в том числе по производству шифера;
- наличие современных рыночных навыков и знаний, направленных на эффективную организацию работы и использование производственных мощностей;
- отсутствие судимости за преступления в сфере экономики и/или управления;
- лица, не выполнявшие функции исполнительного органа единолично либо не входившие в состав коллегиального исполнительного органа на момент признания юридического лица банкротом и по истечении двух лет с момента признания;
- иметь высокую культуру обращения, дисциплинированность, требовательность и принципиальность.
II. Языковые навыки:
Для резидентов:
Узбекский язык - свободное общение, русский, английский и/или немецкий языки - приветствуются.
Для нерезидентов:
Русский язык - свободное общение, узбекский, английский и/или немецкий язык - приветствуются.
III. Компьютерная грамотность:
MS Office - уверенное использование.
Служебные обязанности:
- Руководство текущей деятельностью общества, обеспечение его эффективной и стабильной деятельности, направленной на получение прибыли;
- Организация разработки бизнес-планов и программ развития общества и контроль за их безусловной реализацией;
- Улучшение финансово-экономического положения общества, принятие мер по обеспечению выполнения договорных обязательств;
- Развитие и модернизация производства общества, а также получение прибыли;
- Обеспечение безопасных условий труда работников и гарантий социальной защиты;
- Своевременное исполнение налогов и других платежей в государственный бюджет, государственные целевые фонды, заработной платы и дивидендов, а также выполнение основных параметров бизнес-плана;
- Строгое соблюдение требований действующего законодательства и внутренних нормативных документов общества.
Основные условия работы:
График работы: 5/2, с 8:00 до 18:00. Постоянный.
Оформляется в соответствии с Трудовым кодексом Республики Узбекистан.
Заработная плата: В соответствии с государственным табелем, с учетом премий, выплачиваемых на основании Устава общества и рыночных механизмов (включая результаты КПЭ).
Главное условие отбора:
Если кандидаты набирают одинаковое количество баллов, приоритет отдается иностранному менеджеру.
Для подачи заявки на участие в отборе:
Претенденты должны представить следующие документы для участия в отборе:
- Рукописное заявление;
- Автобиография (пожалуйста, укажите подробно)
- Документы, сертификаты, подтверждающие профессиональные сведения, опыт работы и квалификацию;
- копия трудовой книжки;
- Контактная информация;
- Фото 3х4 – 4 шт.
Срок подачи отборочной документации – 15 дней с даты объявления.
Отборочный период проводится в течение 5 рабочих дней после окончания поступления отборочных предложений и документов.
Отоборочные предложения и документы подаются в запечатанных конвертах, а в верхней части конверта прикрепляется анкета кандидата, участвующего в конкурсе.
Адрес для приема документов: Республика Узбекистан, г. Ташкент, ул. Амира Темура, 6, здание Агентства по управлению государственными активами.
Крайний срок приема документов: 10 мая 2023 г., 18:00.
Предложения, присланные после указанных сроков, не будут участвовать в конкурсе.
За дополнительной информацией можно обращаться по следующему контакту:
- Ф. Караев, +99871-259-20-84
